申请香港专才计划必需要有高学历吗？香港专才申请条件和过程

香港专才申请条件

申请香港专才的难易水平众说纷纭，有的人说申请香港专才很简单，只需要一份香港offer即可，又有人说香港专才很难申请，必需要拥有高学历才可以。那么申请香港专才到底是容易还是很难呢？一起来看看申请香港专才的条件和过程。

输入内地人才计划简称“专才计划”，本计划旨在吸引一些具有认可资格的内地专业人才去香港工作，满足香港人才需要，进一步香港在国际市场的竞争力。而且该计划无配额限制，亦不限行业。

香港专才申请条件

需要申请人能够充分证明自己属于香港紧缺人才。以下是申请专才计划的3大条件：

1、已有香港雇主的聘请书；

2、学士或以上学位，或拥有良好专业技巧；

3、良好中文（普通话或粤语）或英文才能。

申请人需预备的材料

一般来说，公司方面的资料人事部会预备好，而作为申请人只需要提交相对应的资料即可，主要的资料如下：

1、与香港公司签订的雇佣合同。

2、毕业证、学位证和成绩单复印件。

3、个人旅行证件：主要包含港澳通行证，大陆身份证，护照，户口本等等。

4、工作证明：过往的所有的工作都需要提供工作证明或者离职证明。如果当前在职，需要一份在职证明。

5、ID990A表格：填写申请表格，可以电脑填好后打印签字。在申请表格上粘好照片。

6、赴港就业赞成书。如果当前有工作，就在当前工作盖章。如果档案在人才市场，就去人才市场盖章。如果档案在学校，就去学校盖章。

7、白底照片，两寸或者小两寸均可。

8、个人简历。

9、其他证明资料：包含推荐信、学历认证、学位认证，过往的证书，专利、软件着作权，专业证书（CFA、CPA、精算师等）。

对香港雇佣公司的要求

这里需要留意的是，并不是所有的香港企业都能够通过专才计划招聘外部人员，香港的雇主公司必需是在香港注册成立的公司，入境处在审核时，还会考核香港雇主是否本质经营、能否提供证明公司状态文件、是否证明白实有该职位的空缺，且在香港本地招不到合适的人选。

因此对雇佣公司的要求有：

首先，这家公司必需不能是一家空壳公司，必需是一间正在运营的公司，有公司范围和人员架构。

另外，他们必需有雇佣香港本地人，并且确实存在雇佣内地人的要求。如果公司范围过小，并且不存在特别的要求，那么通过申请通过专才计划的机遇就不是特殊大。

香港专才被拒的主要原因

1、申请人所在公司状态不满足申请要求。雇主公司无实际运营、范围小、营收少以及属于传统行业，都对成功率有很大影响；

2、申请人无法证明其在公司具有特定或不可替代的作用；

3、申请人递交的资料无法充分证明其属于香港的稀缺人才。

所以申请香港专才除了个人之外，对雇佣公司也是有一定要求的，哪些机构说注册香港公司就可以申请香港专才的多数是坑，要居心辨认。

香港专才还有一个优点就是，通过专才在港就业的申请人，其配偶以及18岁以下未婚子女可以作为受养人来港定居，子女可接收当地教导，配偶在符合一定条件后可合法工作。