新加坡自雇EP申请需要什么过程？需要那些材料？

新加坡自雇EP申请流程及所需资料

新加坡自雇EP申请流程

一、新加坡EP自雇申请流程

1. 申请人向新加坡人力部递交相关材料，包括雇佣合同和申请人个人资料。

2. 新加坡人力部审核材料，材料齐全的情况下，进行申请人背景调查和工资评估。

3. 评估通过之后，由雇主提交正式的工作合约。

4. 递交申请材料至新加坡移民与关卡局(ICA)。

5. 获得EP工作准证，批准后再进行赴新加坡的行前准备。

二、办理新加坡EP签证的时间

一般而言，从提交材料到办理签证，历时大约4-6个月。

三、新加坡EP准证办理注意事项

1. EP准证必须在收到公司发出的offer后才能开始申请。

2. 申请人必须满足人力部规定的所有条件，才可获得批准。

3. EP准证持有人的工作范围不能超过其雇佣合同的范畴。

4. 申请人在拿到EP准证后，需要向ICA提交一份书面材料，说明其在新加坡的工作情况和计划。

新加坡自雇EP申请需要哪些资料？

一、新加坡EP自雇申请人的个人资料：

1. 护照首页扫描件

2. 出生证明扫描件

3. 联系方式及地址

4. 专业资格证书及相关工作经验证明

5. 健康证明文件和疫苗记录

6. 其他相关材料和证明文件。

二、新加坡EP自雇申请人的雇佣合同：

1. 雇佣合同应详细说明雇佣双方的权利和义务，包括工资、工作时间、工作性质、工作地点等。同时还需要注明聘用期限。

2. 如果有解雇或合同终止的条款，应详细说明。此外，雇佣合同需要公证并在ICA注册备案。

3. 在整个工作期间，申请人必须在合同范围内进行工作，并在获得批准的职位上提供相关的技能和服务。如果需要更改合同条款或更换职位，需要提前获得人力部的批准。

三、其他相关材料：

1. 公司注册证明复印件；

2. 公司的财务报表；

3. 工作评估报告；

4. 工资单和工资支付证明；

5. 其他相关证明文件。

综上所述，新加坡自雇EP申请需要提供个人资料、雇佣合同以及其他相关材料。申请人需要确保所有提供的材料真实有效，并符合人力部规定的所有条件，才能获得批准。在申请过程中，申请人还需要注意遵守移民与关卡局的规章制度，以确保申请的顺利进行。